你的工作現場
你服務誰？平常怎麼工作？讓我們先理解你的日常。
01 / CHOOSE YOUR PATH
你想從哪裡開始？
兩種合作方式，
都從你的真實需求出發。
從團隊的真實問題出發，讓學習接上工作。
適合企業、業務團隊與地方品牌。先確認共同目標，再安排顧問方向、內訓內容與實作任務。
- 01需求交流
先聊聊，想改變什麼。
理解你的產業、團隊現況與業務目標，把「想做得更好」整理成具體問題。
一起準備產業、參與人數、想改善的工作情境
這一步帶走一份清楚的需求與目標摘要
- 02現況釐清
看懂現在，才知道往哪走。
一起檢視既有內容、工具或服務流程，了解成員的經驗差異，找出最值得先處理的環節。
一起準備既有社群、作品或工作流程範例
這一步帶走優先處理的問題與學習重點
- 03方案規劃
把目標，排成可執行的計畫。
依需求討論課程主題、堂數、講師、形式與交付成果，確認時程及費用後安排合作。
一起準備可配合的時段、場地與預算方向
這一步帶走雙方確認的課程或顧問方案
- 04實作導入
用自己的題材，真的做一次。
把產品、服務與日常工作帶進課堂。透過示範、練習與現場討論，建立團隊能用的方法。
一起準備依課前通知準備設備、帳號與素材
這一步帶走實作作品、流程草案或共用範本
- 05成果回饋
讓成果，被看見也被改善。
依約定目標檢視作品與執行情況，整理卡關點、修正建議和團隊可重複使用的做法。
一起準備練習成果、操作問題與使用回饋
這一步帶走具體的修改方向與實務建議
- 06下一步行動
回到工作，繼續把方法用起來。
整理接下來可以執行的任務與分工。若需要進階課程或持續顧問，再依實際需求討論。
一起準備後續負責窗口與應用情境
這一步帶走可帶回團隊執行的下一步清單
實際內容、時程與交付項目，
依雙方確認的合作方案安排。
02 / BEFORE WE BEGIN
不必準備完美，
帶著這三件事來就好。
一個真實問題
發文沒方向、拍攝會卡關，或服務流程不一致，都可以是起點。
想完成的成果
一支影片、一組設計，或一套更順的流程。先想一個具體目標。
03 / GOOD TO KNOW
開始合作前，
先把問題說清楚。
01還不確定需要哪一門課，可以先討論嗎？
可以。先從目前的工作問題與期待成果出發，再討論合適的主題與學習方式，不需要先選好課程。
02可以依產業與成員程度調整嗎？
可以討論房地產、汽車銷售、保險、農林漁業等情境，也會先了解參與者的基礎，再安排適合的範例與練習。
03課程時數、費用與服務地區如何安排？
以台北、新北、桃園、新竹與苗栗為主要服務地區。時數、地點與費用依人數、範圍及客製需求討論，於合作前確認。
04課後是否包含持續顧問或作品修改？
回饋方式、次數與後續支援依確認的方案安排。如需要持續顧問或延伸課程，會另外釐清範圍與費用。